由于订单的原因,暂时没有足够的人力。但是,明确批准订单的持续时间,我不知道如何签订劳动合同?我想知道在现行劳动合同法的情况下,是否可以签订一个月的临时劳动合同,并在需要时续签?

更新时间:2022-08-07 13:12:04
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由于订单的原因,暂时没有足够的人力。但是,明确批准订单的持续时间,我不知道如何签订劳动合同?我想知道在现行劳动合同法的情况下,是否可以签订一个月的临时劳动合同,并在需要时续签?
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    劳动合同是可以续签的,在劳动合同期满后与用人单位协商签订劳动合同。有固定期限的劳动合同期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的,视为续订劳动合同。
    用人单位应及时与劳动者协商合同期限,办理续订手续
    2022-08-07 13:07:49
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    你好!具体是什么事情呢
    2022-08-07 13:10:45
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    根据劳动合同法的规定,在你与公司的合同到期前就应该确定是否续签了,如果合同已到期,而工作也在继续,那么劳动关系也在延续
    2022-08-07 13:12:04
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根据《劳动合同法》,用人单位和劳动者必须签订劳动合同。现在他们签了一年的劳动合同。从第二年开始,他们
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金
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尊敬的律师:你好,试用期没有结束,想商量解除劳动合同,签订竞争限制合同,技术人员不知道相关法规常识,
试用期内用人单位解除劳动合同的程序: 法律虽赋予了用人单位依法在试用期内解除劳动合同的权利,但也需遵循相关的程序规定,不得随意为之。用人单位在试用期内解
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女性,50岁,在职场工作11年,共签订了7次劳动合同,但没有签订固定期限的劳动合同。公司是否违反劳动
连续签了三次劳动合同后不是必须签订无固定期限的合同。根据《劳动合同法》规定,只要员工与单位签订了两次固定期限的劳动合同第三次签订劳动合同时就可以要求与单位签订无
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劳动合同到期,公司没有继续,继续工作两个月后退休,首先申请劳动争议仲裁,原公司提供的过期劳动合同与我
违法只是是单位,不论大小,都要签劳动合同、缴纳社保社保,可以直接去社保局稽核部门投诉单位劳动合同,可以去劳动监察部门投诉单位,或者申请劳动仲裁nn《劳动合同法》
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我之前在申通快递公司上班,劳动合同到期了,是不是可以劳动仲裁他,(合同没有续签)
工资被用人单位拖欠的,可以投诉到当地劳动执法监察大队,或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,如果还不支付,可向法院起诉,申请法院强制执行。
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公司同意续签劳动合同,可以吗?
可以邮件告知就可以了
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公司提供的证明自己去医院免费办理的健康证明,可以带走吗?
要看单位的规章制度。当然还要看要求提交相关证据的合理性。一般情况下,个人认为单位有权要求提供医疗费票据以及检查报告单作为辅助证据
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劳动合同中劳动者违约责任有什么
劳动者违反劳动合同的责任:如果违反服务期约定或者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。除此之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。违约
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你好,我想问一下试用期的期限
法律规定的试用期时间标准是:劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年
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没签劳动合同,被开除去哪里申请总裁?
法律分析:不签劳动合同不给辞职的,可以向劳动监察委员会投诉,也可以申请劳动仲裁或者提起诉讼。可以依据中华人民共和国劳动合同法第三十八条规定的情形提出解除劳动关系
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有免费的团队吗
你好,你有什么事需要解答,可以给我打电话
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我签了兼职合同交了180服务费做满7次退还但是目前为止大部分工作都做不了只做了2次在未到合同期限可以
兼职服务费是否可以退款看合同约定,建议协商解决,如果协商不成可以向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百零二条 依法成立的合同,自成立时生效,但是
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外地媳妇闪婚的,而且发现身份和家人及工作情况骗我们的,这怎样处理!
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