辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同 [详细]
在试用期劳动合同可以解除的情形: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严... [详细]
"违反保密协议可能产生三种责任,民事责任、行政责任和刑事责任。违反保密协议首先要承担的是民事责任。保密协议是用人单位与劳动者就保守用人单位商业秘密而达成的合意,合法的保密协议受到法律的保护,当事人应当认真履行,不得违反。 如当事人未履行保密... [详细]
单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到部门或者申请解决 [详细]
提前离职是否还有年终奖由于法律并未对年终奖作具体规定,因此员工离职后能不能拿到年终奖以及能拿到多少,有赖于劳动合同或用人单位的规章制度的规定 [详细]
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。 [详细]
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你好 打架一巴掌多少钱 一拳多钱
我们这个问题是拆迁安置房,征收办已经把这套房经过正规手续费办理安置于我们,并对房子进行了装修
在合同中未约定此项,且房租仍然由承租人支付的情况下,承租人有无权利在未通知出租人的情况下将房屋交给第三人使用?
如果是已经退休的人是否有还有赔偿
渠道合作,双方的税应该怎么交,甲方提供产品由乙方去销售,给乙方按提成的方式结算
我被法院强制执行,准备上班打卡的工资会被冻结吗?
如果俩个人打架一个人没有动手,对方要给被害人赔偿吗?
家里老人生病住院新农合,打到儿子卡上行吗?
玩游戏被好几个 人骂了半个小时 诉讼有用么
我的车子在我不知情的情况下,被别人拿去卖了,我可以直接去开回来吗?我要不要付法律责任
你好,被人打的身上有淤青,能算故意伤害吗