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我们包了点小工程单包的,而且一直没签合同现在出了点安全事故,问问这个责任该谁承担啊?
更新时间:2018-11-24 01:25:53
问题描述:
我们包了点小工程单包的,而且一直没签
合同
现在出了点安全事故,我想问问这个责任该谁承担啊? 谢谢
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公司应在员工入职起一个月内(
试用期
内也应当与员工签订
劳动合同
)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍
工资
。但要注意一年的
诉讼时效
问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。
2018-11-24 01:19:33
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若发生安全事故,总承包单位是一定要负责的,具体是主要责任还是
连带责任
则视情况而定。
依据:《
建设工程安全生产管理条例
》第24条规定:
1、“总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的,分包合同中应当明确各自的安全生产方面的权利、义务。
总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任”。
2、“分包单位应当服从总承包单位的安全生产管理,分包单位不服从管理导致生产安全事故的,由分包单位承担主要责任。
”
2018-11-24 01:23:29
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公司
应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工应提前30天以书面形式就行了。
员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。
2018-11-24 01:25:53
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