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退休补偿金的定义是多少？包括员工的基本工资和业绩吗
更新时间：2020-11-28 18:34:05
问题描述：
退休
补偿金的定义是多少？包括员工的基本
工资
和业绩吗
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单位无故辞退员工，是要补偿的，这个我国法律有明确的规定：
我国《
劳动合同法
》
第八十七条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动
合同
的，应当依照本法第四十七条规定的
经济补偿
标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
1、未提前一个月通知：赔偿1个月补偿金；这条对。
2、赔偿金和补偿金只能得到其中的一种；不能两样都给。如果确认企业违法解除劳动合同，企业应当向你支付2倍的赔偿金，即2个月的工资。
3、如果企业额外支付你一个月工资，加上给你支付的
经济补偿金
，你可以得到2个月的工资。
2020-11-28 18:28:52
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！
2020-11-28 18:33:09
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结合工作年限主张经济补偿金吧
2020-11-28 18:34:05
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