三个月没签合同就辞退一个人违法吗?

更新时间:2021-03-24 11:55:01
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三个月没签合同辞退一个人违法吗?
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    没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第
    82、
    38、46条和《劳动合同法实施条例》第
    6、27条)。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,工资每月多少等,可以用“举证责任倒置”的原则,由用人单位来证明,如果用人单位不能证明,将承担不利后果。
    2021-03-24 11:48:59
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    您好,可以带上辞退证明去劳动局申请仲裁
    2021-03-24 11:52:04
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    没有签订合同,应该给你支付双倍工资,如果你辞职单位只需要给你支付半个月工资经济补偿金,但是如果单位没有给你打招呼,将你辞退,就应该给你支付经济赔偿金及1个月工资的代偿金
    2021-03-24 11:55:01
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