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我在一家公司的食堂工作了15年，现在退休了。公司没有根据我的合同。我想问一下自由职业者安劳动法有多少补偿方法。

更新时间：2021-03-26 11:07:53
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我在一家公司的食堂工作了15年，现在退休了。公司没有根据我的合同。我想问一下自由职业者安劳动法有多少补偿方法。
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    用人单位不和员工签书面劳动合同的法律责任如下：未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。
    若未支付，职工可申请劳动仲裁。如果用人单位没有理由无故辞退劳动者，劳动者可以依法请求其支付相应的经济赔偿金。
    2021-03-26 11:00:40
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    员工到达法定退休年龄，劳动合同依法终止，不需要支付经济补偿金。
    2021-03-26 11:03:32
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    如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
    2021-03-26 11:07:53
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