和公司签订了三年的劳动合同,现在合同未满,我想立刻就离开公司,这一个月是法律规定吗

更新时间:2019-01-02 01:24:27
问题描述:
公司签订了三年的劳动合同,现在合同未满,我想辞职,公司要求流程走一个月,但是我想立刻就离开公司,请问可以吗,这一个月是法律规定吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1808285 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    员工辞职是有一些事项应当注意:1)建议使用“解除劳动合同通知书”或“辞职通知书”,不宜使用“辞职申请书”。因劳动合同解除权系单方权利,无需申请。如果使用“申请书”,司法实践中可能会被认为系您发出协商解除劳动合同的要约,协商解除需双方意思一致方可达到目的。
    因此,为确保您辞职无碍,宜用“通知书”;
    2)辞职通知一定要公司签收,您保留签收的证据。如果您将辞职通知交给公司但未签收,到时发生争议时公司会反过来说您未通知即擅自离职,属旷工行为,这样将对您非常不利
    2019-01-02 01:17:58
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1237921 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    首先,根据我国《劳动合同法》的相关规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。   所以,签订劳动合同是劳动者在和用人单位建立劳动关系必要内容。   其次,《劳动合同法》规定:   
    1、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。   
    2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。   
    3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。   由此可知,尽管签订了劳动合同,劳动者也可以依据上述规定辞职的。
    2019-01-02 01:21:33
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助242365 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我

    1、租房合同一般是房客承租人跟房屋产权人即房东签订。如果房东授权委托中介也行。
    2、《合同法》第九条规定,当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人依法可以委托代理人订立合同。
    《合同法》第二百一十二条,租赁合同是出租人将租赁物交付承租人使用、收益,承租人支付租金的合同。
    3、《物权法》第十七条规定,不动产权属证书是权利人享有该不动产物权的证明。与房东签订时,应查看产权证真伪及房东身份证,以确定出租人有处分权。
    4、与中介签订的,中介的授权委托必须经公证。
    2019-01-02 01:23:50
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助531529 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    公司没给员工买社会保险,也没签劳动合同申诉到劳动仲裁,要求补缴五险。
    注意如果没有劳动合同的话,就需要收集相关的证据:签到簿、经手的票据、胸签、同事会餐合影、工资条、证人证词等等等。
    同时,可以要求劳动仲裁解除劳动关系,并要求经济补偿金
    如果你们在这里工作不到一年的话,还可以要求双倍工资或者其它经济补偿
    2019-01-02 01:24:27
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
和公司签了合同后可以辞职么
和公司签了合同后可以辞职么
劳动合同纠纷 37705
我与公司签订的是三年的劳动合同,入厂时间未满一年,因公司转卖。请问按劳动法如何赔偿?
你好,对于试用期未签订劳动合同时效时间是如何规定的这个问题,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
与公司签订一年合同,我想辞职,法律规定提前几天通知用人单位?
根据《中华人民共和国劳动法》第三章劳动合同和集体合同。第三十一条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
约定三个月试用期,转正后公司只签了一年的劳动合同,公司要解除劳动合同!这违法劳动法吗?
试用期提前3天停止用人单位可以解除合同,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期限
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法规定,签定满了一年的劳动合同,而后企业规定签几年的合同?
劳动合同最多签几年?根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司跟我签三年的合同,说三年之内不能离开公司,如果离开就要赔偿公司,是这样的吗
如果公司给你们做过培训或者有投入 是可以约定服务期的
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家公司工作了14天,辞职了吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习一定要网签吗,只签实习协议可以吗
一般由学校出面签订,如是自己找的,当然签订协议约定为佳!
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司解雇了我,我该怎么办?
你好,建议你手机相关证据申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我还在工厂工作,工厂领导干部让我做我做不到的工作,有赔偿吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我说请假老板让他离职,扣30%的工资合法吗?
收集证据,申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公益岗位三年已满合同到期了,在什么条件下可以续合同
公益岗位合同到期续签,常见处理方式有协商续签和依法续签。协商续签注重双方意愿,依法续签则根据法律规定。选择时,应考虑实际情况,确保双方权益得到保障。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工可否主动申请延长试用期
如果约定试用期时没有按最长期限来确定的,员工能主动申请延长试用期,但是延长后的期限不能超过试用期的最长限制。例如劳动合同的期限是三个月以上不满一年的,试用期最长
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
最近刚好怀孕了,自愿离职或拿n+1被离职,领导说可以选择换岗,很多业务不做了,公司经济出现问题?
怀孕期间被公司辞退的,公司应当继续履行劳动合同或者给予女职工赔偿金。赔偿金按照经济补偿金的双倍支付。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定, 经
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
窦艳华律师
近期帮助 7937 人
现在有人在线吗?可以电话沟通吗?
刚刚
姜月律师
近期帮助 27424 人
被打耳膜穿孔轻微伤没住院,起诉能索赔多少
1分钟前
广东天习律师
近期帮助 88934 人
养老保险已经转回老家了,失业金还能在以前的地方申领吗?
2分钟前
肖成飞律师
近期帮助 620 人
社保断了两三个月可以补交吗
3分钟前
姜月律师
近期帮助 27424 人
车辆发生事故对方全责的情况下4s店有权扣押修好的车辆吗
3分钟前
姜月律师
近期帮助 27424 人
你是免费咨询的,还是收费的?
3分钟前
张仁山律师
近期帮助 27821 人
借了章鱼花呗1万,6天,需还l6000,过了一晚上,又要还21000
4分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 5018 人
2008年5月29日什么时候满16周岁
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询