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我在公司上班至今以十五年。公司从八月至十一月没发工资。公司现突然宣布放假怎么办？
更新时间：2021-04-23 07:02:44
问题描述：
我在
公司
上班至今以十五年。公司从八月至十一月没发
工资
。公司现突然宣布放假，也没说放多长时间，怎么办。
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拖延或者不发工资，劳动者可以依据《
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》第三十八条：“用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以
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”的规定，向用人单位提出解除劳动合同，并且依据《劳动合同法》第四十六条，四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同
经济补偿金
，其标准为按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2021-04-23 06:55:52
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您好，可以去劳动局投诉的
2021-04-23 06:59:04
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2021-04-23 07:02:44
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