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劳动合同纠纷
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请问能得到什么赔偿？一个月没有签订劳动合同的可以要求双倍的工资，请问双倍公司算提成么？
更新时间：2023-04-16 07:17:38
问题描述：
我当时进
公司
的时候，没有签合同就是以正式工的身份进来的。我刚工作了一个月。他们说人太多，
工资
太少，要我去。我可以得到什么样的补偿？一个月内没有签订
劳动合同
的可以要求双倍工资。双人公司算佣金吗？
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你好， 可以申请劳动仲裁的
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法律分析：没签劳动
合同
可以得到赔偿。
劳动合同法
规定，属于以下情形的用人单位需要向劳动者支付双倍工资：
(一)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-04-16 07:17:38
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三年没签合同能补双倍工资吗？
劳动合同纠纷
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如果没有和公司签订劳动合同，能支付双倍工资吗？
没签劳动合同要支付双倍工资的
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没签订劳动合同被仲裁如何计算双倍工资赔偿
劳动合同纠纷
268
劳动合同法赔偿双倍的法律依据什么?
合同法赔偿
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看你和对方谈得是什么方式用工，而且也要看
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