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试用期结束企业不与劳动者签合同,继续试用,劳动者怎么办
更新时间:2021-05-05 15:27:17
问题描述:
试用期
结束
企业
不与
劳动者
签合同,继续试用,劳动者怎么办
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试用期包含在
劳动合同期限
内。
1.从劳动者第一天上班起,实际就与
用人单位
形成了
事实劳动关系
。
2.
劳动合同法
明确有规定在首次劳动合同签订时必须明确试用期,另还确认了试用期的最长时间;并且有规定必须注明劳动合同期限,这个起始时间是以你入职日期开始计算的。
3.在计算员工工龄是均会是以员工入职日期起计算,而不会以试用期满计算。
2021-05-05 15:19:48
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您好,可以向
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2021-05-05 15:23:41
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