首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好，刚刚签署劳动合同书三年，在其中实习期6个月，工作中两月后我查出来孕期，因而担忧企业会以实习期不过关为由解雇我。我想问一下是不是存有解雇实习期孕妈妈的很有可能
更新时间：2021-05-07 22:32:32
问题描述：
你好，刚刚签署
劳动合同书
三年，在其中
实习期
6个月，工作中两月后我查出来孕期，因而担忧
企业
会以实习期不过关为由解雇我。我想问一下是不是存有解雇实习期孕妈妈的很有可能
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
919664
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
您好，员工在
试用期
内被证明不符合录用条件的，
用人单位
可以
解除劳动合同
，无论员工是否怀孕，没有经济补偿。 第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除
劳动合同
：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。
2021-05-07 22:18:11
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
217145
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
在试用期间被
证明
不符合录用条件的
辞退
实习期员工不违法。
劳动者
有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动
合同
：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；等
2021-05-07 22:26:16
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1815296
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
孕妇在试用期是不可以被辞退的。根据《
劳动合同法
》第四十二条的规定：用人单位不得解除劳动合同的情形劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的
2021-05-07 22:32:32
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期实习期是一个概念吗？
劳动合同纠纷
390
你好，我进企业一个多月了，实习期6个月。但现在我怀了孕，企业会辞退我吗？
您好，建议委托律师尽快处理以维护你的最大利益。如需帮助，请直接电联我。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
实习期驾照实习期延长规定
驾照实习期
实习期扣分会延长实习期吗
交通事故
625
试用期与实习期，我在华安证券公司工作，是实习期
根据《工资支付暂行规定》用人单位不得克扣劳动者工资，除了个人所得税、社会福利、代扣的抚养费及赡养费等，除此之外还有： “因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期与实习期的区别
实习报告模板
出了三个月实习期，但公司不给出实习期，辞退我们，我们可以要补偿吗
可以要书单位支付经济补偿金
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期过后，实习期之前，他被解雇了。有补偿吗？
一。收集双方存在劳动关系的证据，与单位协商处理，协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请仲裁。仲裁免费。应收集的证据有：双方存在劳动关系的材料，暂住证、工作证、厂牌
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三个月实习期，实习期内不能离职，公司规章制度，会被解雇。问:被解雇，算不算违反劳动合同
《劳动法》第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人在一家劳务公司上班，3个月实习期，实习期满后，结果领导辞退了我，这种情况应该怎么办
公司辞退不给出具书面辞退，劳动者要赔偿会比较困难，劳动者可以要求用人单位出具解除劳动合同证明，便于维护自己的合法权益。 用人单位未出具终止或解除劳动合同
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
跟公司签订劳动合同，但是有两个月的实习期，如果在这两个月实习期怀孕，公司会不会辞退我
公司会不会辞退你，这是一个事实问题，律师不会算卦。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
过了试用期，进入实习期，我是没签实习合同，在实习期未过之前被辞退，老板说扣我7天实习期工资。合法吗？
你好 不合法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
由于公司政策的调整，劳动合同订立时约定的工作需要调整。导致劳动者被解雇。这种情况可以要求劳动补偿吗？
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被迫离职，如何走法律流程
您好，具体情况是什么样的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同中赔偿金与补偿金的主要差异在哪里？
劳动合同中赔偿金与补偿金的差异在于性质和支付条件。补偿金是合法解除劳动合同时支付，而赔偿金则因违法或违约支付。选择支付方式时，需根据具体情况判断，合法解除支付补
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司倒闭了。我应该得到多少补偿？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在美团站工作了几天，想离开他们不放人怎么办
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
广州产前检查假是几天
广州的产假一般最多有178天，其中98天为全国统一的产假。另外的80天产假依据的是《广东省人口与计划生育条例》第三十条，即对符合法律、法规生育子女的夫妻奖励的产
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想咨询下公司开除员工需要赔偿吗？我才上两个月班，是一家小店当时没有签劳动合同，但有聊天记录?
公司无故开除员工，员工可以要求公司按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司以员工出试用期为理由让公司员工购买公司产品，一段时间之后又劝退员工，可以要求公司返还货款吗？
可以要求返还，但具体情况需分析。若公司违法解除合同，可要求支付补偿金，包括货款。若因个人原因被劝退，则难度较大。需收集相关证据，通过法律途径维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
徐州律师
同城律师：
丰县律师
沛县律师
铜山县律师
新沂市律师
邳州市律师
睢宁县律师
徐州鼓楼区律师
云龙区律师
九里区律师
贾汪区律师
泉山区律师
律师解答动态
刚刚
贵州诚合律师
近期帮助 24997 人
还说我们睡一起不碰我但是我不愿意发生关系他强奸了还说如果我报警
刚刚
谭慧仪律师
近期帮助 491 人
老板，装红外线杀菌光管，伤害到我眼睛和皮肤
1分钟前
揭志文律师
近期帮助 69168 人
你好，有人在抖音骂我，一直在骂我
1分钟前
孙童律师
近期帮助 8619 人
对不受理破产申请的裁定，厉害关系人提出异议申请书
1分钟前
王奎律师
近期帮助 10567 人
离婚后再婚生育两孩，他工资低又看病花了好多钱，起诉要求降低给前妻生女抚养费，可一审为什么不判降
1分钟前
九转律所律师
近期帮助 27612 人
你好网约车租赁公司无缘无故把车拖走未告知本人可以起诉什么赔偿
1分钟前
诚勤律所律师
近期帮助 19426 人
外国人，在青岛社保交了6年，2017年申请退保了，现在想补回来，还可以吗
2分钟前
青楠律师
近期帮助 1132 人
我的问题能不能帮我解决啊
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
