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劳动合同纠纷
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什么情况劳动者可以解除合同
更新时间：2021-05-27 14:33:30
问题描述：
什么情况
劳动者
可以
解除合同
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劳动者解除劳动
合同
，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。可以看出，劳动者可以提前30天通知而取得解除劳动的权力。
有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（一）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；
（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（三）在试用期内的
2021-05-27 14:25:07
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你好，可以到劳动局投诉
2021-05-27 14:30:50
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需要结合实际情况确定
2021-05-27 14:33:30
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劳动合同纠纷
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单方解除合同的情况是什么
合同纠纷
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