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劳动合同纠纷
> 问答详情
拒绝与用人单位签订劳动合同
更新时间：2021-07-24 15:09:24
问题描述：
拒绝与
用人单位
签订
劳动合同
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你好，
1.现在不可以拒签劳动
合同
；
2.之前一年未签订劳动合同，可以要求支付前面一年的双倍
工资
，可以申请
劳动仲裁
2021-07-24 15:01:27
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收集固定
证据
到当地劳动局申请劳动
仲裁
2021-07-24 15:04:29
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
2021-07-24 15:09:24
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未成年人可以与用人单位签订劳动合同吗
劳动合同纠纷
1525
用人单位要求签订劳动合同，劳动者不愿签订劳动合同怎么办？
公司没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
全部2个答案 >
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要解除劳动合同怎么办
民法典
510
劳动者提前解除劳动合同需要支付违约吗
民法典
425
劳动者拒绝签订劳动合同的
你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立
全部3个答案 >
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劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗
民法典
631
可以拒绝和用人单位签订的劳动合同吗？
劳动者受工伤，用人单位工伤赔偿项目主要有：治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补
全部4个答案 >
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可以拒绝与用人单位签订劳动合同吗？
1）工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册；2）用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录；3）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服
全部4个答案 >
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可否拒绝和第三方签订劳动合同，坚持和用人单位签定劳动合同
劳动合同的订立只能与一家用人单位
全部1个答案 >
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公司拒绝签订劳动合同
可以要求双倍工资并要求补偿.
全部4个答案 >
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公司拒绝签订劳动合同
申请劳动仲裁要求缴纳社保金
全部6个答案 >
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公司拒绝签订劳动合同
你好，可以要求双倍工资以及社会保险
全部2个答案 >
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岳父去世有丧假吗？
你好，有法定丧假
全部1个答案 >
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刚和麦当劳签订了一年的勤工俭学协议，不想做，可以申请离职吗？需要什么手续？你需要支付违约金吗？
你好，结合你的实际情况和合同内容确定
全部3个答案 >
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hr提前一个月口头通知解雇，赔偿是n、还是2n呢？
你好，需要根据劳动合同约定处理，如果合同合理到期或者预告解除，均可以申请仲裁主张经济补偿，后续拖欠工资可向劳动局投诉
全部3个答案 >
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到了退休年龄，公司倒闭有赔偿吗？
工厂倒闭之前没办理退休手续的，可要求经济补偿金
全部2个答案 >
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乙方有正当理由在协议履行期间终止协议，如果需要离职，需要提前十天提交离职申请，然后十天离职吗？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部2个答案 >
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公司说试用期不满一个月没有餐补
您好，如果用人单位在试用期解除劳动合同的，用人单位应当说明理由。如果用人单位不能说明，属于违法解除，应当向劳动者支付赔偿金
全部2个答案 >
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上班10个月，现在说公司效益不好，辞职，需要赔几个月呃呃工资
你好具体请想咨询什么 劳动
全部4个答案 >
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没有实习期没有签劳动合同干了两个月
法律分析：劳动者有单方面解除劳动关系的权利。同时只要未按法律签订劳动合同，均应向劳动者支付双倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同
全部3个答案 >
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