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您好,我是69年的,明年到退休年龄,请问我可以退吗,听说延迟时间了,延迟多久,什么时候能退休
更新时间:2019-03-10 08:53:25
问题描述:
您好,我是69年的,明年到
退休年龄
,请问我可以退吗,听说延迟时间了,延迟多久,什么时候能
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农民工延迟多少年退休尚不确定。
2015年10月14日,人社部部长尹蔚民在介绍“十二五”以来就业和
社会保障
工作成就时表示,经中央批准后,人社部将向社会公开
延迟退休
改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。
他同时透露,希望今年能够把延迟退休方案制订出来,2016年报经中央同意后向社会征求意见,2017年正式推出延迟退休具体方案。
延迟退休政策尚在制定中,农民工延迟退休多少年尚不确定。
2019-03-10 08:46:03
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国家并未出台2018年开始延迟退休的政策。
1、延迟退休政策目前还没有最终确定,
国家法
定的
企业
职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或
其他
有害身体健康工作(特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院
证明
并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
2019-03-10 08:49:42
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职工到了法定退休年龄,合同自然终止,不能再继续签订劳动合同,因为已经到了退休年龄,属于法定的丧失劳动能力的年龄,企业不再续签劳动合同,是符合法律规定的,并且从达到退休年龄之日起,企业不再给予职工缴纳社会保险,社保部门也因为你的年龄到了退休年龄,也不会再受理职工社会保险,不足15年的部分,只能自己缴纳,并且因为是你的年龄到了法定年龄,不是公司的责任,没有经济补偿。
合同到期后,为员工办理退休手续,原有的合同就会随着退休而终止,如果企业需要这些员工继续留在公司工作,就要按照退休返聘的方式进行,签订聘用协议即可。
2019-03-10 08:51:49
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1、延迟退休政策目前还没有最终确定,国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
2019-03-10 08:53:25
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