青苑纸业拖欠我一年半保险金,一个多月工资,出来后被告知我已被辞退。这种情况我该怎么办?

更新时间:2022-03-01 15:34:28
问题描述:
清远纸业欠我一年半的保险费、一个多月的工资、一年或五年的年终奖金等等。当我请愿时,工厂选拔委员会没有说到点子上。在我的愤怒中,我参与封锁了高速公路,并被拘留了九天。当我出来时,有人告诉我我被解雇了。在这种情况下我该怎么办?
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在工厂干了一年半,无故被辞退。我该怎么办?
先协商,要求支付赔偿金,赔偿金为经济补偿金的两倍,具体数额以你在单位工作的时间为准,每满一年支付一个月,不足一年的话超过六个月的按一年算,不足六个月的支付半个月
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使用者一年多没有签订合同,无缘无故地解雇了我,可以要求赔偿多少工资,而且解雇后工资拖欠,我该怎么通知
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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我的工资已被拖欠一年了,我该怎么办?
你好,请问有劳动合同吗?如果用人单位不依法支付劳动者工资,劳动者可以携带本人身份证和与用人单位之间存在劳动关系的证明(如:劳动合同、工资条、入职表、求职表、工作
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公司突然通知辞退,我同意辞退,不过至少一个月工资的赔偿,我该怎么办?
1、首先要弄清,单位是合法解除劳动合同还是违法解除劳动合同。合法的支付经济补偿金半个月工资;违法的支付赔偿金一个月工资。 2、第四十七条: 经济补偿按劳动者在本
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公司拖欠员工工资,结果被告知被辞退了,我要求支付一个月工资,公司不同意,我该怎么办
《劳动法》第26条规定“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”,用人单位可以提前30日通知解除劳动合同。又根据《劳动法》第28条的规定
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大学生不能独立实习吗?实习必须按照学校的安排进行吗?
您好,需要根据学校的规章制度来执行
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投诉面试公司该如何投诉
你好,你可以报警的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
劳动监督大队投诉有用吗?
您好,具体是什么事情呢
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企业安排员工住宿,住宿条件差,没有窗户,长期影响员工身心健康是否违法?
如果公司承诺了安排住宿,暂未安排妥当的,可和公司积极沟通解决,或提供免费住房,或报销合理租房费用
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请问私人休息时间单位要求开会不去就罚款合理吗
如果单位与员工协商达成一致,但员工在休息日开会期间不去的,单位扣钱合法,但扣除的数额必须合法合理。如果单位擅自规定在休息日开会的,则扣钱不合法。法律依据:《工资
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