我和公司签的一年合同已到期,现在公司要和我续签一个月,撤柜后能否得到经济补偿

更新时间:2022-03-03 16:27:38
问题描述:
我与该公司签订的一年合同已经到期,再过一个月柜台将从商场撤出。现在公司想和我续约一个月。我搬走柜台后能得到经济补偿吗
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    合同到期了单位不再续约,一般单位是要补偿的。《劳动合同法》第四十六条第五项规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,因劳动合同期满而终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
    2022-03-03 16:22:54
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    你好,按照合同约定履行
    2022-03-03 16:25:40
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    根据具体责任区分承担
    2022-03-03 16:27:38
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公司合同到期超过一个月了,公司未找我续签长期合同,我本人也不打算续签,能得到经济补偿金吗
如果是要签无固定期限劳动合同的话,超过一个月未签订的可以要求未签订期间给予双倍工资
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我在公司合同到期一个月多了公司一直没通知我续签,要么解除合同不再续签,该得到怎么补偿呢?
你好,根据劳动合同法规定, 如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,公司应该签订,公司提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动
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我和公司签的两年合同已经到期。没有续签。公司现在要裁人,我可以提出补偿吗?
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补偿。
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公司一年的合同到期了,但是没有给我续签,我可以要求赔偿吗
劳动合同到期,用人单位与劳动者协商一致续签合同一般是不会有赔偿的。
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劳动者在违反劳动合同法的情况下,可以获得哪些赔偿项目?
劳动者违反劳动合同法,常见的处理方式包括承担赔偿责任、接受劳动行政部门的处罚等。选择处理方式时应综合考虑违法行为的性质、后果严重程度及个人经济状况,必要时可咨询
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押金可退还,不满不退还,我现在工作一年半,押金能回来吗?
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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老板限制人生自由不给离职犯法吗
犯法。应报警并收集证据,证明被限制自由的事实,如录音、录像等。同时,可寻求律师帮助,通过法律途径维权,如起诉或申请劳动仲裁。务必保持冷静,不要与对方产生冲突。
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单位放假一年多了,现在要经济性裁员,要我们在规定的期限里办理给的补偿是N
您好,单位经济性裁员,应按规定期限办理补偿。具体操作:1. 确认补偿方案是否合法合规;2. 如方案合理,及时办理手续领取补偿;3. 如遇不合法或不合理情况,收集
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被公司解雇。怎样补偿?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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你好,我在内蒙古兰太资源有限责任公司2019年5月入职至今,2023年9月份兰太资源将矿卖给内蒙古广
公司项目解散,与员工协商一致同意调岗的,安排调岗;无法调岗解除劳动合同的,用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准
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学校因翻新理由让高二女生搬去脏乱男生宿舍住到高三毕业能拒绝吗
对学校的不合理住宿安排,学生可采取多种处理方式。首先,可尝试与学校管理层沟通,表达拒绝意见并提出改善要求。若沟通无果,可考虑向教育部门或相关监管部门反映问题。同
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之前已有要求解除劳动合同的沟通,并及时按规定办理变更手续。是否有权单方面无责解除劳动合同?
针对公司非法调岗不告知薪资的情况,常见处理方式包括:1. 与公司协商,要求明确岗位和薪资;2. 书面提出异议,并保留证据;3. 向劳动监察部门投诉;4. 申请劳
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