我在商场上班四十天没有签订劳务合同老板说了给我底薪加提成等到发工资就只给我按底薪我提出了离职,可老板说等她招到人了才能走不然会扣去一千块工资合理吗?

更新时间:2022-03-11 12:25:36
问题描述:
我在商场工作了40天,没有签订劳动合同。老板说给我底薪加佣金。当我拿到工资时,我只给了我一份底薪。我提议离开,但老板说她在招人之前不能离开,否则她将扣除1000元。这合理吗?
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    若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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你好,因我离职了,老板不给底薪只给提成合理吗
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