KFC全职,提前提交辞职信,但不到30天,最初同意一周做37天,但由于个人原因协商30天离开,离开日期还有12天因为皮肤病考虑提前离开,和上面协商不成功,想快点离开怎么办??还有12天就可以离开了。不

更新时间:2022-03-16 08:19:35
问题描述:
KFC全职,提前提交辞职信,但不到30天,最初同意一周做37天,但由于个人原因协商30天离开,离开日期还有12天因为皮肤病考虑提前离开,和上面协商不成功,想快点离开怎么办??还有12天就可以离开了。不上班会有什么影响?
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如果我辞职,我必须提前一个月申请,但我必须在一个月内完成30天吗?如果我中间休息10天,那是30天吗
按劳动法的规定,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。那么如果是在试用期,需要提前三天通知用人单位后,可以解除劳动合同。即使用人单位不同意,
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如何证明提前30天辞职
如何证明提前30天辞职
劳动合同纠纷 871
刚上班11天,觉得不适应,想离职,跟我说提前15天申请,
员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
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我提前15天提出离职申请,可是公司迟迟没有让我交接工作,那我15天之后可以直接走吗?
自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动
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提前30天 离职,合同上写有辞职要提前30天,我现在不到30天想要离职,这样子合法吗
可通过法律途径劳动维权。第一,用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同,需支付双倍工资,并支付经济补
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想提出辞职,还用提前30天吗?
单位违法在先的情形下(需要证据证明),有权随时离职,并有权获得应得劳动报酬、经济补偿金等。
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为什么劳动局没人接电话?
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。  劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12333投诉。 
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精密铸造壳工,属于特殊工种吗?
特殊工种一般指从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种。特殊工种只是约定俗成的叫法,标准或法规对它没有正式的定义,可参考特种作业的法律法规。法律依据:
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
如何举报餐厅春节不放假
拨打当地12333投诉
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16虚岁少年打暑假工不违法
法律分析:年满16周岁去打暑假工是不违法的。在中国,如果未满16周岁的儿童或少年工人称为童工,在法律上是严禁用人单位使用童工的。法律禁止用人单位招用未满十六周岁
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