公司想解雇我,因为赔偿金没有协商,现在公司未经我同意就给我发了调动通知书,降低了工资。我需要做些什么来己的权益?

更新时间:2022-12-25 20:45:29
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公司想解雇我,因为赔偿金没有协商,现在公司未经我同意就给我发了调动通知书,降低了工资。我需要做些什么来己的权益?
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    劳动争议仲裁委员会申请仲裁
    2022-04-01 20:41:12
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    你好,建议与公司协商处理
    2022-04-01 20:43:45
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    你好,可以申请劳动仲裁维权
    2022-04-01 20:45:56
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    用人单位降工资但不解雇的,劳动者可以通过协商、申请仲裁、向劳动行政部门投诉等途径来维权,可以要求单位说明降工资的理由,理由不成立的,及时足额支付工资。
    2022-12-25 20:45:29
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您好,公司调整员工提成,降低提成。你不同意公司不让我做,我不同意,怎么保护自己的权益?如果我不做,能
公司无故降薪,对于用人单位的违法行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法降薪被克扣的工资。
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公司未经本人同意,降低工资,员工可以要求赔偿并解除合同吗?
公司如果是无故降薪员工可以去劳动行政部门对此进行投诉。劳动行政部门对此调查核实后可以责令用人单位予以改正。公司无故降薪的行为侵害了劳动者的合法权益,若是因此解
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公司未经我同意调岗降薪,我不同意,想与公司解除劳动合同,是否需要支付经济补偿金给我呢?
得看公司对你调岗降薪的程序是否合法,理由是否成立来判断你以此为由要求解除劳动合同公司是否需要支付你经济补偿金。
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现在公司拖着我工资没发,合法吗?已经跟公司协商过了,公司不同意,我可以做些什么?
你好,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法
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调岗我不同意,公司想解雇我,是按赔偿金2N还是经济补偿金N算呢,又分别是多少?
你与公司之间签订劳动合同吗?直接电话咨询本律师。
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劳动监察大队不作为怎么办
1、劳动监察大队不作为,劳动者可以向上级劳动部门投诉,也可以向法院提起行政诉讼; 2、不管采用哪种方式维权,都要有证据证明劳动监察大队不作为; 3、如果发生劳
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医学实习生被要求加班是违法的吗?
你好,可以向劳动局投诉的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
叉车工年龄能开到几岁
开叉车最大开到60岁。申请低速载货汽车、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车准驾车型的,年龄应当在18周岁以上,60周岁以下,才符合条件。
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老板必须要把工资转到我的工商银行我可以拒绝吗
通过协商索取,如果协商不成就可以直接向法院起诉。如果没有经本人同意,单位就将本人工资交给别人,那么员工是需要向单位索取工资,如果单位拒绝支付是可以向劳动监察大队
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工资是保底2000➕提成但是现在的情况是只有提成提成比例是百分之五十提成有3000多
工资保底加提成,是目前多数企业普遍实行的工资制度。 工资保底:亦称保底工资,主要指劳动者的基本工资,无论劳动者的工作完成任何,这个工资都是必须发的最低工资,也
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劳务公司把我的方量算少了怎么办
法律分析:向本单位劳动争议调解委员会申请调解;到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);也可以直接申请仲裁;如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内
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