我和很多同事都上班好几年了,单位一直都没有给我们签劳动合同,也没有交三金。

更新时间:2022-04-08 13:32:09
问题描述:
我和我的许多同事已经工作了几年。我们单位从来没有签订过劳动合同,也没有给过我们三块金。
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    按照劳动法的规定,用人单位应当与劳动者签定劳动合同,并交纳社保,如果用人单位不与劳动者签定劳动合同的,要支付双倍工资,并受行政处罚
    2022-04-08 13:25:43
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    你们可以申请劳动仲裁
    2022-04-08 13:28:50
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    请问您是做什么工作的?如果是因为怀孕单位就不让你继续工作,您可以要求违法解除劳动合同的赔偿金
    2022-04-08 13:32:09
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我在公司工作差不多四年了,一直都没有签劳动合同,而且一直都没有买社保,我要不要为此负责任
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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我以前在一家工厂工作,工作了九年。这家工厂一直没有给我们的员工买社会保险,也没有支付住房积金,平时加
社会保险主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,主要是用人单位和劳动者本人缴纳,劳动者只有履行了法定
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公司一直没有给我签劳动合同,也没有工资。
可以申请劳动仲裁要求公司支付工资的,当然也可以协商、举报、投诉处理。
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我以前上班的地方没有买保险也没有签劳动合同,我都离职8年了,可不可以去找以前的工厂
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月
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我在单位食堂上班三年多了,一直都没有签劳动合同,也没有缴纳五险一金,单位发福利,我们可以怎么办?
您是否已经超过退休年龄?单位一直不签劳动合同,不买社保的原因?
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中学恋爱被发现,学校有资格开除吗?
学校有权根据学校的规章制度处理
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57岁的老员工被解雇后如何补偿?
你好,辞退员工,一般会支付经济补偿金的。没有办理的社保,员工可以索要赔偿。建议和员工积极协商
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事业单位在试用期内辞职需要支付违约金吗?
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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高二体育生,想要外出训练,班主任说可以出去,但消除我的学籍,说学分不够。
若学分不够,建议主动与教务部门沟通,了解补修或重修课程的途径。同时,确保出勤并积极参与课外训练,争取通过努力补齐学分,避免学籍受影响。
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合同期三个月只做了一个月然后按照合同说要扣工价合法嘛
不合法。可协商要求支付,或向劳动行政部门投诉,申请支付令。如仍不支付,可提起劳动仲裁或诉讼,要求支付工资及赔偿金。
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签了一个月合同到期了我没有走现在我想辞职不给押金怎么办
对辞职不退押金问题,常见处理方式为投诉或协商。您可以先尝试与用人单位协商,要求退还押金;若协商无果,可向劳动局投诉,维护自身合法权益。选择处理方式时需考虑实际情
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