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公司第一个月按当地最低工资发放待岗费，第二个月按80%发，合法吗？
更新时间：2022-04-09 06:22:06
问题描述：
公司
第一个月按当地最低
工资
发放待岗费，第二个月按80%发，合法吗？
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生产原因停产、停工的，第一个工资支付周期，通常就是第一个月要全薪支付的，第二个月按照
最低工资标准
2022-04-09 06:17:43
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若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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