公司需要安排我换工作,我不同意,我说要么开除我,这种情况可以补贴吗?

更新时间:2022-04-12 10:03:39
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    需要补偿的;有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
    2022-04-12 09:59:50
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    可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权
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    协商不成,可以申请劳动仲裁……
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你好,我现在工厂不公平恶意调动,不是工厂生产所需的调动,没有和我商量,我也不同意,用工作威胁我,现在
调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。如果劳动者不能胜任工作,用人单位也是有权
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我在公司干了三年,他劝我辞退,或调岗我不同意,我能拿到补偿吗?
你好,很高兴为你解答,建议协商一下,或者咨询劳动稽查大队
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公司之前说要辞退我,我要求补偿,之后又要我继续上班,给我调岗,我不同意
根据法律规定,员工不同意调岗降薪的,在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。另外,如果公司是按照降薪之后的工资来发放,需
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公司需要安排我换岗位,我不同意,我说要么把我开除了,这种情况可以拿补贴吗
如果换岗后工资降低,可以要求解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿金。
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你好,单位给我调岗,我不愿意,可是已经安排人接替我的工作了,合同上,我看了写着可以调岗,现在要求我去
调岗是属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经员工同意或员工不同意调岗的,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。但是如果劳动者不能胜任
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但我不同意,公司可以开除我吗?
如果公司强行开除你,你可以要求单位支付每工作一年2个月工资的赔偿金,可以申请劳动仲裁要求赔偿
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劳动局属于哪个部门监督
政府主管部门可以反映
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
中学生实习需要多长时间?
你好,依据学校的规定办理
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公司让员工加班到凌晨违法吗
公司让员工加班到凌晨,常见处理方式包括:与公司协商合理安排工作时间,或向劳动行政部门投诉。选择哪种方式取决于员工与公司的沟通情况和对权益保护的需求。
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因为人数多个人计较工资就会低,却让男的去干自己不愿意干的活,并且并不熟练容易伤到
您可以通过以下途径维权:首先,尝试与厂方沟通,表达您的诉求;其次,向当地劳动监察部门投诉,他们会对您的投诉进行调查;最后,如无法协商解决,您可以向劳动仲裁委员会
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就是我刚15可以实习嘛
在不同情况下,处理方式有所不同。若您确实想参与实习,可寻找符合年龄要求的实习机会,如志愿者或校内实习。同时,可了解相关法律规定,确保自身权益不受侵害。若涉及劳动
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吴国公律师
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你好!我咨询一下!我厂里工资条没有注明公司名称!
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天习律所律师
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检查产品有没有瑕疵的,进去前给我们说了没检查出瑕疵通过的我们就会赔钱赔商品的百分之有瑕疵我通过了
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你好,我给对方转了账,但是发现对方是骗子,他不退还转账,我该怎么办
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