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你好,我在公司工作了两年多,没有签订劳动合同。现在我想辞职。我能得到补偿吗?
更新时间:2022-04-17 14:50:15
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你好,我在公司工作了两年多,没有签订劳动
合同
。现在我想辞职。我能得到补偿吗?
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劳动合同是劳动者与用人单位确立
劳动关系
,明确双方权利和义务的协议。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动合同的,劳动者离职后可以要求补偿。劳动者离职1年内,都是可以申请
劳动仲裁
,要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资
2022-04-17 14:44:30
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-04-17 14:48:40
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按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
2022-04-17 14:50:15
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工作10年,自己辞职,公司能补偿吗
企业法律顾问
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工作三年了,公司没有和我签订劳动合同。现在公司退休了,能得到什么补偿?
你好,可以准备与单位有劳动关系存在的相关证据(工资条、工卡、工作成果、工服等),主张不签劳动合同的双倍工资和经济补偿金。
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与未签劳动合同,主动辞职,公司有没有赔偿
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劳动合同没到期可以辞职吗
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我在公司工作了四年,公司没有签劳动合同。我辞职了。公司能赔偿保险费吗?多少钱,谢谢!
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三年合同到期公司不续签有补偿吗
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工作三年了,公司没有和我签订劳动合同。现在公司退休了,能得到什么补偿?
你好,可以准备与单位有劳动关系存在的相关证据(工资条、工卡、工作成果、工服等),主张不签劳动合同的双倍工资和经济补偿金。
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你好!我在民营企业工作了一年,没有签订劳动合同。我今天无缘无故辞职了。能给我补偿吗?
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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我在个人到位工作十年,没有签劳动合同,也没有给我缴纳保险,现在我辞职半年多了,能获得补偿吗
你向劳动监察部门举报投诉维权。
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我工作一年半,公司一直没有签订劳动合同,公司应该如何赔偿?所以离职了!
可以仲裁要求双倍工资赔偿的。可以电联我帮助,
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我在单位工作了两年多了,没给签订劳动合同,跟我解除劳动合同,我能得到赔偿吗
单位需要支付你赔偿金,你需要申请劳动仲裁主张。
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在我工作的单位,我在这里工作了一年半了,还要我签离职申请,也没有劳动合同,请问能拿补偿吗。
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,如果解除劳动关系,还应支付经济补偿。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工
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暑假工酒吧入职前交了200元,他不退这笔钱怎么办。
你好,建议向劳动部门投诉
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离职公司扣除工资可以要求赔偿吗?
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2
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公司要解雇我,我能得到什么补偿?
可以申请劳动仲裁,请求赔偿,详细信息可电联
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学校强迫学生在没有毕业证书威胁的情况下上岗实习
实习是有学分的是吗?是一个什么性质的实习
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公司解除了工伤伤残合同。除了伤残赔偿,还能拿到工龄工资赔偿吗?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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我离职两年半了,之前和前公司打了劳动纠纷我赢了陪我九万六,又已财产损失赔偿金起诉我了
法律分析:到当地劳动局求助。建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动
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跟酒吧签合作合同通过公司培训上岗
你好,你有没有相关的证据,说一下你的详细情况,我可以给你提供正确的解决办法
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小时工星期日要求上班要是不上班被扣钱怎么搞
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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