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你好,我公司没有按我的实际工资购买社保,能否要求解除劳动合同和赔偿。
更新时间:2022-04-17 15:20:20
问题描述:
您好,我公司没有按照我的实际工资购买社保,您能要求解除劳动
合同
并赔偿吗?
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劳动者本人解除劳动合同是否可以要求公司赔偿要根据具体情况而定,如果劳动者是因为《
劳动合同法
》第三十八条规定的情形解除劳动合同的,用人单位是需要支付经济补偿金的
2022-04-17 15:15:58
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员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿,如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同,则没有赔偿;如果是公司单方面提出与员工解除合同,则员工可要求经济补偿金
2022-04-17 15:17:43
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-04-17 15:20:20
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未按实际工资上社保可以解除劳动合同吗
劳动合同纠纷
1785
公司没有给我们买社保,我想依法解除劳动合同可以要求赔偿吗
用人单位不及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保,但是并不涉及到对员工的赔偿、补偿问题。
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未订立劳动合同是否可解除劳动关系
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劳动合同解除方式
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我和公司解除了劳动合同,解除了劳动合同,本人放弃了保险和经济补偿金,但是公司没有给我保险,可以请求补
企业不能无故解除合同的,违法解除得承担赔偿责任。
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解除劳动合同赔偿双倍条件
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律师先生,你好,公司没有按实际工资全额支付保险金,可以解除劳动合同要求经济补偿吗?
公司单方解除了劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。
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我跟公司签订了劳动合同,但是公司没有缴纳社保,我想单方面解除劳动合同,是否要赔偿培训费。
你好,单位有支付培训费吗?服务期是多久?
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晚上好,公司没有足额给我买养老保险请问可否要求公司做出赔偿或者是解除劳动合同
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
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公司没买社保,我现在要求解除劳动合同,能补偿我多少钱呢?
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民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
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可以要求经济补偿,如果公司在劳动监察部门的督促下仍然不支付,可以要求支付经济赔偿,请参考《劳动合同法》
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而且现在也没按实际收入缴纳社保,我可不可以让公司补缴?能不能以此解除劳动合同,并要求公司赔偿损失?
您好,按东莞市的地方法规解释是达不到被迫辞职的条件。我所代理大量劳资纠纷案件,处理过许多类似案件能帮当事人追到赔偿款。如需提供帮助,可与我联系!
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我女朋友目前的工作是人事专员。公司负责人承诺基本工资3000元,原本承诺不负责底薪。强制加班
您好,可以申请维权
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你好,协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁
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什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
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我是乙方员工,甲方通知有月底不用来了没有过错这样合法吗
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法律分析:如果公司坚持不退还押金,你可向劳动监察部门举报投诉,或者申请劳动仲裁,之后还可以到法院提起诉讼,以维护你的合法权益。法律依据:《中华人民共和国劳动争议
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11月12号开始上班,到5月1号算半年吗?
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在厂里面上班上满六天有工作吗
法律规定的上班时长不超过八小时。平均每周工作时间不超过四十四小时的制度。用人单位因生产经营需要,与工会、劳动者协商后可以延长工作时间,一般每天不超过一小时;因特
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