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签有固定期劳动合同，去年11月15日申请辞职，现在可不可以申请13个月的劳动补偿。

更新时间：2022-04-24 16:51:11
问题描述：
我在一家公司工作了13年，签订了一份定期劳动合同。我于去年11月15日申请辞职。我现在可以申请13个月的劳动补偿吗。
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    已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
    2022-04-24 16:45:13
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    你好，可以到劳动局投诉
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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