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并且拖欠1年多工资没发……现在却以不合理理由被辞退，请问我们还如何维护自己的合法权益？拿回属于自己应有的报酬
更新时间：2022-04-29 09:42:23
问题描述：
一位家庭成员为一位私人老板工作，并在建筑工地担任了10多年的管理员。他不仅没有签
合同
，而且也没有购买社会保险，而且拖欠了一年多。。。现在他因不合理的原因被解雇了。如何保护我们的合法权益？找回你应得的
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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环卫工投诉遭辞退有以下方式维护自己的合法权益：1、同单位协商。2、第三方调解。3、申请
仲裁
。4、提起诉讼
2022-04-29 09:32:20
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2022-04-29 09:42:23
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