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我如不想和公司续签劳动合同，有什么补偿的。

更新时间：2022-05-03 02:17:47
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如果我不想与公司续签劳动合同，我会得到什么样的补偿。
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    合同到期公司不续签公司要给与经济补偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
    2022-05-03 02:13:27
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    劳动合同到期不续签是否需要赔偿，要分两种情况判断：一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿
    2022-05-03 02:14:26
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    你好，员工不想续签，公司想要续签的，导致劳动合同无法续签的，公司可以不支付经济补偿金。
    2022-05-03 02:17:47
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不续签劳动合同的补偿有什么
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劳动合同纠纷 412
劳动合同到期没有续签，有什么补偿啊
如果继续上班，可以补充签订劳动合同。
全部5个答案 >
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合同到期单位不续签有双倍补偿吗
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民法典 1625
合同到期本人不续签有补偿吗
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民法典 668
劳动合同到期，不续签，公司有补偿吗
劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如有争议您可以通过劳动仲裁的方式维权
全部3个答案 >
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劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗
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民法典 2458
本人劳动合同到期，不想再与公司续签，是否可以得到补偿。
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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公司已同意续签劳动合同，如果我自己不再续签劳动合同，是否可以向公司提出失业补偿。
1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动
全部3个答案 >
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劳动合同到期了，公司不续签劳动合同是按什么赔偿
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
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有劳动合同。2020.12.31合同到期，现单位不再续签合同，我可以提出什么补偿
您好，您具体说一下，我帮您分析一下。
全部4个答案 >
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续签劳动合同 赔偿，续签劳动合同，是否有补偿
变更工作地点，如果劳动者不愿意，对于劳动者来说是降低了原来劳动合同约定的条件，此时劳动者不续签依法可以获得经济补偿金。
全部7个答案 >
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我们公司有一位员工劳动合同到期了，公司不想再续签劳动合同（公司愿意支付经济补偿金）是否有什么风险呢？
你好，能否说说现在什么情况
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我感染了艾滋病毒。公司知道签订了为期两年的合同。我应该支付什么补偿？
劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金：1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，
全部3个答案 >
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大四实习期间如果转正签了劳动合同还是应届毕业生吗？
您好，建议与单位协商
全部3个答案 >
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乙方有正当理由在协议履行期间终止协议，如果需要离职，需要提前十天提交离职申请，然后十天离职吗？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部2个答案 >
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签订劳动合同，是否有效
双方签订的有效合同或协议，主要应具有以下条件：1、行为人具有相应的民事行为能力；2、意思表示真实；3、不违反法律或者社会公共利益
全部3个答案 >
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员工每月休息一天是否违法？
根据单位的规章制度和具体证据情况
全部3个答案 >
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就是说我们学校劳动节只放三天假但是其他学校都是放5天假和4天假怎么办
你好，依据当地政府的规定办理的
全部3个答案 >
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工厂跟员工签的合同，标题不是写着“劳动合同”，而是写着“企业用工合同”，有风险吗？
您好，要看案件具体情况和合同内容。可以向劳动稽查大队投诉
全部3个答案 >
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公司每个月扣我工服磨损费离职后又扣我工服干洗费合理吗
你好，你说的情况不合理
全部4个答案 >
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