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劳动合同纠纷
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你好，我想咨询一下没有签劳动合同怎么赔偿的事
更新时间：2022-05-05 06:39:04
问题描述：
您好，我想询问一下未签订劳动
合同
的赔偿问题
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如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或解除
劳动关系
时，要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，需要加付额外的经济补偿金。如果是签订了劳动合同，在劳动合同到期时，用人单位与劳动者终止劳动合同时，则不需要支付任何经济补偿金
2022-05-05 06:34:49
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未签订劳动合同，劳动者符合工伤死亡认定条件的，可以获得赔偿。但是要先通过
劳动仲裁
申请认定劳动关系
2022-05-05 06:36:10
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你好，用人单位自用工之日起1个月未与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。
2022-05-05 06:39:04
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没有签劳动合同怎么赔偿
劳动合同纠纷
345
没有签劳动合同上班怎么补偿
你好，你可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁。
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没有签劳动合同如何赔偿
劳动合同纠纷
150
未签劳动合同怎么办
民法典
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你好，公司没签劳动合同怎么赔偿
公司没有签订劳动合同的赔偿标准是：自用工之日起超过一个月不满一年，支付双倍工资；自用工之日起超过一年，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之
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签劳动合同违约金怎么算
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没有签订劳动合同的怎么补偿？
没签劳动合同按以下方法计算赔偿金：超过一个月不满一年未订立书面劳动合同，每月支付二倍的工资；超过一年视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日
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上班没有签劳动合同怎么补偿
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
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劳动合同没有签，怎么赔付
不好意思，才看到你咨询。不签劳动合同，就要支付双倍工资。
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没有签劳动合同，怎么赔偿
双倍工资，受伤可按工伤处理。
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我没有签劳动合同，怎么赔偿
你好，你在这公司工作了多久了
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怎么赔偿，没有签劳动合同
先确认劳动合同，完了走工伤程序，联系律师办理委托手续
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如何投诉公司硬性规定上班10个班小时
可以到劳动局投诉
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已签订三方协议，还能和另一家公司签订实习协议吗？
请直接提出问题，及时为你解答
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五年劳动合同违约金一般多少
关于违约金，双方是可以根据违约情况来约定的。在劳动合同法中，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
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打扫卫生不签劳动合同违法吗？
用工之次月起，不签署的，单位需要承担支付双倍工资的风险
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现在公司把一些员工转到另一家公司，怎么办？
你好，可以协商赔偿事宜的
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我签了兼职合同交了180服务费做满7次退还但是目前为止大部分工作都做不了只做了2次在未到合同期限可以
兼职服务费是否可以退款看合同约定，建议协商解决，如果协商不成可以向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第五百零二条 依法成立的合同，自成立时生效，但是
全部3个答案 >
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在火锅店干了暑假工不知道签的是劳动还是劳务合同当时没看清说提前离职扣百分之二十
您好，可以向当地劳动部门反应
全部3个答案 >
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我和老板说了上6个月，我干了一个月不想干了，和老板提辞职，老板不同意怎么办
现公司不同意辞职，劳动者可以先和现公司协商；协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位，到时间后可以解除合同；用人单位存在违法情形时，劳动者可以单方面解除劳动
全部3个答案 >
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