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进来也没签合同，但是工资是正常发放没有拖欠。我可以向劳动局申请不签合同的补偿吗？
更新时间：2022-12-16 20:23:24
问题描述：
我在公司已经半年多了，还没有签订
合同
，但我的工资支付正常，没有拖欠。如果我想离开，我可以向劳动局申请没有签订合同的补偿吗？
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未签订劳动合同的时间超过一个月，且未满一年的，可以要求用人单位每月支付二倍的工资。若离职是用人单位与劳动者协商后解除的，劳动者可以要求支付经济补偿。
2022-12-16 20:23:24
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