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我进厂11年了，没有签劳动合同，想辞职老板不批说要我在才干1个月才能批。可是我现在已经在别的地方上班
更新时间：2022-05-06 16:08:12
问题描述：
我在工厂已经11年了，还没有签订劳动
合同
。如果我想辞职，老板不会批准的。他说我只需要一个月就可以批准。但我现在在别的地方工作。老板说如果他再不工作一个月，他以前就不会有工资了
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试用期没签劳动合同，辞职是有工资的。《劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-05-06 16:02:39
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入职七天工资也是需要支付的。即使当事人工作时间不满一个月，公司也应该按照当事人的出勤天数计发工资报酬。法定的用人单位依据法律的规定或者行业规定，或者是根据与员工之间的约定，以货币的形式对员工的劳动所支付的报酬
2022-05-06 16:07:22
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按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解，调解不成的可以申请
仲裁
，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
2022-05-06 16:08:12
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我进厂做了半个月没有签劳动合同，想辞职不批。
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付
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