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没有签订劳动合同，我知道违反劳动合同法里面的一些条款，这种情况可以申请劳动仲裁吗？
更新时间：2022-05-07 12:14:40
问题描述：
去年我在一家私人石材加工厂工作，没有签订劳动
合同
，也没有缴纳社会保险。加班也是一个严重的问题。自2018年1月25日离职以来，我能在将近一年后保护自己的权利吗？我知道我违反了《
劳动合同法
》的一些规定。我可以申请
劳动仲裁
吗？我不知道如何保护我的权利？
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可以申请劳动
仲裁
。原因：劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务，否则，员工与公司产生
劳动争议
时，可以通过劳动仲裁的途径进行解决
2022-05-07 12:09:49
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如果协商不成，申请劳动仲裁
2022-05-07 12:13:11
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你好！用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的，劳动者有权到当地
劳动监察
部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。
2022-05-07 12:14:40
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没有签订劳动合同，可以申请劳动仲裁吗？
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