你好,我在一家餐馆做厨师,辞职不批,现在还不发工资,说离职了就拿不到钱了,也没签劳动合同,我该怎么办

更新时间:2022-05-08 06:50:22
问题描述:
你好,我在一家餐馆当厨师。我未经批准就辞职了。现在我不付薪水了。我说我离开后拿不到钱,而且我还没有签订劳动合同。我该怎么办
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    不签劳动合同不给辞职的,可以向劳动监察委员会投诉,也可以申请劳动仲裁或者提起诉讼
    2022-05-08 06:45:30
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    向当地劳动仲裁部门申请仲裁处理
    2022-05-08 06:49:00
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
    2022-05-08 06:50:22
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你好,我在一家饭店上班,没有签订劳动合同,但是压着工资不让我走,也不接受我的辞职怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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我在一家小工厂做事做了3个月,公司不给我们签劳动合同,我想辞职,但又不批我离职,我该怎么办
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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我在理发店上班没签劳动合同,跟老板说不做了,她说要提前一个月辞职,我不肯就走了,还可以向老板拿工资吗
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
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但我要辞职,老板一直不批,也不发工资,怎么办(应届生,没签劳动合同)
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经
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饭店一直未与我签定劳动合同,我想辞职回家过年,饭店不给批准,说年前年后都不能辞职,请问我该怎么办?
你好,你可以先和单位进行协商,你是否有工资卡、出勤卡之类的能证明和单位存在劳动关系的证据?首先要申请一个确认劳动关系的仲裁,另外你可以向公司要求从入职第二个月起
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举报用人单位对童工给予奖励(匿名举报)
向当地的劳动局进行投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
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离职后公司要3个月后才退押金合法吗
法律分析:如果公司坚持不退还押金,你可向劳动监察部门举报投诉,或者申请劳动仲裁,之后还可以到法院提起诉讼,以维护你的合法权益。法律依据:《中华人民共和国劳动争议
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KTV招16岁当服务员是违法的吗?
法律分析:若酒店招聘的服务员年满十六周岁的,则属于合法的,若招聘的服务人员未满十六周岁的,属于招用童工情形,则属于违法行为。法律依据:《禁止使用童工规定》第二条
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11月12号开始上班,到5月1号算半年吗?
法律分析:劳动仲裁四十五天是指四十五个自然日。若是工作日,会明确写明“工作日”。未写明均为自然日。另外,若案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,
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在厂里面上班上满六天有工作吗
法律规定的上班时长不超过八小时。平均每周工作时间不超过四十四小时的制度。用人单位因生产经营需要,与工会、劳动者协商后可以延长工作时间,一般每天不超过一小时;因特
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