首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
未签劳动合同,当己在该单位工作了十六个月了,现被该单位辞退了,我如何得到赔偿金
更新时间:2022-05-08 16:52:23
问题描述:
如果我没有签订劳动
合同
,在这个单位工作了16个月,我现在被这个单位解雇了。我怎样才能得到补偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
165188
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
如果职工有
劳动合同法
第39条规定的情形之一的,用人单位解除劳动合同不需要支付经济补偿金。如果用人单位无法律依据辞退职工的,则属于违法解除
劳动关系
,应该支付双倍的经济补偿金
2022-05-08 16:49:27
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1034679
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-05-08 16:50:30
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1325299
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
2022-05-08 16:52:23
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
未签劳动合同已过试用期单位辞退如何赔偿
劳动合同纠纷
830
员工工作5个月不到,因过错被辞退,但未签劳动合同,单位怎么补偿
可以通过提起劳动仲裁获得赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同未到期被辞退,企业应该怎么赔偿
劳动合同纠纷
350
未签订劳动合同诉讼时效如何
民法典
1190
嗯,没有签劳动合同,在单位工作一年零7个月,被辞退如何要求赔偿
向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司变更如何与员工签劳动合同
民法典
1526
劳动合同未到期,不想在该单位继续工作,如何才能拿到单位给的赔偿金?
可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资,并补缴社会保险。如果办理离职手续
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在单位工作了一年半,未签劳动合同,无故被辞退,劳动单位应该怎么赔偿,我应该怎么做
单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签劳动合同,因怀孕被辞退,单位应怎样赔偿我
你可以要求继续履行合同,也可以要求确认解除违法,支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在原单位下岗后,现被这家单位辞退。请问我应该得到什么补偿,这家单位没和我签订劳动合同。
劳动者可以依照《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律、法规的规定进行相应的维权。建议找律师详细咨询为妥。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
850
未上社保,未签劳动合同,无故辞退,公司该如何赔偿
您好,双倍工资和补交社保解决
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
575
未签劳动合同,未上社保,无故辞退,公司该作何补偿
您好,双倍工资和补交社保
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
农民合同工能享受特殊工种吗?
你好,可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
400
我想只工作一个月,所以我说长期工作合理吗?
你好,这种情况可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
345
劳动法保护医学生实习吗?
法律分析:实习生与用人单位不构成劳动关系,一般不受我国劳动法的调整,但是如果发生伤害事故,则受我国民法总则和侵权责任法的保护。我国法律并没有明文规定实习生工作的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
如果每天做十个小时的兼职,是否违反了法律规定
法律分析:兼职不属于非全日制用工。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
235
入职体检公司是否要求乙肝两对半违法?
你好,需要结合具体的工作性质和内容
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
五一劳动节假期,校外培训机构以托管为名义进行违规补课,如何举报?
你好,建议与学校协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
安康律师
同城律师:
白河县律师
汉阴县律师
宁陕县律师
平利县律师
石泉县律师
旬阳县律师
镇坪县律师
紫阳县律师
岚皋县律师
汉滨区律师
律师解答动态
51秒前
余联刚律师
近期帮助 111066 人
您好请问如果不给未成年人扶养费犯法吗?
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 111066 人
家公犯罪被法院强制执行,儿媳的定期存款会拔走吗
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 111066 人
跟两个朋友合作三个人出资了11万元,一个出资5万,两个出资各三万,怎么算股份?
2分钟前
何江律师
近期帮助 35045 人
网上贷款合同已经签订,但合同要求在自己的银行卡中存入30%的贷款,以证明还款能力。这是假的吗?
2分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9008 人
你好我这边是摩托车买卖纠纷问题
2分钟前
何江律师
近期帮助 35045 人
可能下载假的捷信APP,借款成功签了合同,要求在银行卡里预存30%的验证金。不理会可以吗
3分钟前
何江律师
近期帮助 35045 人
平安分期贷款提不了现,怎么办
4分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9008 人
我想问一下,就是我定了酒店但是因为一些原因退了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询