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在那干了好几个月那个保洁公司老是不发工资,没有提前写辞职报告,请问这十天的工资能要回吗?
更新时间:2022-05-12 09:13:51
问题描述:
你好,我妈妈在一家清洁公司工作。在那里工作了几个月后,清洁公司总是不付工资。现在我母亲换了工作,没有提前写辞职报告。然后公司要求扣除我母亲十天的工资。我能拿回这十天的工资吗?
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1、劳动者实际为用人单位提供劳动的,用人单位就应当按照约定支付工资,不论工作时间长短。2、如用人单位拒不支付工资,可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为,由劳动部门依法处理
2022-05-12 09:08:39
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试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动
合同
关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除
劳动关系
,也可以依法取得劳动报酬
2022-05-12 09:11:18
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对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到
仲裁
委提起
劳动仲裁
。
2022-05-12 09:13:51
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没提前辞职,就不给工资吗
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到劳动局投诉解决!
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试用期没提前三天辞职有工资吗
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合同期未满提前辞职算违约吗
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请问 我没有提前一个月打辞职报告,能要回倆个月的工资吗?
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有签约合同,提前离职,十几天工资没有发,这个工资还能要回呢
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公司没有权利对员工进行罚款。罚款是一种行政的处罚手段,只能够由法定的国家机关行使。对于迟到早退等轻微违规行为,可以通过指定企业规章制度进行规范。
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