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企业没与本人签劳动合同，更没有交纳社保。本人可否以此向企业提出经济补偿要求？
更新时间：2022-05-14 20:50:02
问题描述：
我申请了这家企业的一份工作，从最初的月薪2000多元到4000多元，但最近这家企业换了领导，把我的工资减少了1000多元。我想辞职。因为我在企业工作了近两年，企业没有和我签订劳动
合同
，更不用说交社保了。我可以向企业提出经济赔偿要求吗？
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解除劳动合同企业应当支付经济补偿的情形有：1.用人单位未按照劳动合同约定提供
劳动保护
，劳动者解除劳动合同的；2.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件，劳动者解除劳动合同的；3.用人单位无故拖欠工资，劳动者解除劳动合同的；等
2022-05-14 20:45:29
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主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金，经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动
合同解除
或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
2022-05-14 20:48:05
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劳动者主动辞职，一般不能得到经济补偿金，但是如果用人单位存在法定过错，即《
劳动合同法
》第三十八条之情形，劳动者可以书面告知立即解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金
2022-05-14 20:50:02
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