解除劳动合同赔偿不合理，解除劳动合同写着是08到14在本单位工作7年，现在又过了诉讼时效怎么办？

更新时间：2022-05-22 22:47:06

问题描述：

解除劳动合同的补偿不合理。我从96岁到14岁在我的单位工作。我在2008年开始做保险。劳动合同的终止说明我在单位工作了7年，从08年到14年。我只付了7年的赔偿金。现在我已经通过了行动限制。我该怎么办？

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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

2022-05-22 22:46:25

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