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你好，我们这个厂按劳动法的，我进来上班20天了，不想做了，又不给辞职怎么办，还没签合同的

更新时间：2022-05-25 23:08:35
问题描述：
您好，我们工厂遵守劳动法。我已经工作20天了。如果我不想做又不辞职呢？我还没有签合同
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    劳动者有权提前30天通知用人单位，解除劳动合同。试用期内提前3天劳动者可通知单位解除劳动合同。如果用人单位存在以下情形之一的，劳动者可以随时解除劳动合同并要求单位支付相应的经济补偿金。
    1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    2、未及时足额支付劳动报酬等等
    2022-05-25 23:03:48
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    劳动者在劳动合同期内是允许辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
    2022-05-25 23:05:52
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-05-25 23:08:35
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我工作了10天，不想做了，老板说要辞职一个月才能走，但我不想等那么久，怎么办
劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
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你好，我们工厂根据劳动法，我进公司20天了。我不想干，不退休该怎么办，还没签合同。
您好，建议申请劳动仲裁
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到厂里上班一个半月了，没有签合同，今天让我不干了，怎么办
你好，可以以未签订劳动合同向单位提出辞职，要求经济赔偿金一个月
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您好，大家这一厂按劳动合同法的，我进去工作20天了，不愿干了，又不给离职该怎么办，还没有签订合同的
你好，可以申请劳动仲裁
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你好，请问一下，我在工厂上班，辞职满30天，不让走，没签合同怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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我上班八天的时候进来也没签合同。然后，我说辞职了，他不去，我可以走劳动法吗？
收集证据，申请劳动仲裁
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介绍过来上班，我不想做了，他不给我辞职厂里，我不上班，他就按劳动法扣我钱，我这要怎么办？
具体案例具体分析，例如：劳动者在私人厂上班一个月没有辞职就走，是可以拿到工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可
全部4个答案 >
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做了一个月了可没有签合同，现在我不想做了，辞职她们又不批，我该怎么办
没有签劳动合同辞职，不需要缴纳违约金的，即使劳动合同中约定了违约金也是无效的。《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条规定：“除本法第二十二条和第二十三条规定的情
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《劳动法》规定急性心肌梗死心脏介入手术后休息多久病假
应当根据具体情况而定
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只有甲方签订了劳动合同，合法吗？
你好，请问你上班多久了呢
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没有签订劳动合同，是否需要提交辞职报告
这是可以向劳动部门进行投诉的
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如果公司欺骗我签订自愿劳动合同，我该怎么办？
你好，可以进行起诉解决问题
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我女朋友被解雇了，需要对方赔偿吗？
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
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在火锅店干了暑假工不知道签的是劳动还是劳务合同当时没看清说提前离职扣百分之二十
您好，可以向当地劳动部门反应
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我和老板说了上6个月，我干了一个月不想干了，和老板提辞职，老板不同意怎么办
现公司不同意辞职，劳动者可以先和现公司协商；协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位，到时间后可以解除合同；用人单位存在违法情形时，劳动者可以单方面解除劳动
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在公司上班8年，应赔偿多少在公司上班8年，应赔偿多少？
用人单位的劳动经济赔偿的标准是按照劳动者在本单位工作的年限，以每满一年支付一个月工资的标准来赔偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，赔偿半个月工资
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