我在一家公司工作8个月了为签劳动合同被解雇了能得到赔偿吗

更新时间:2022-05-31 17:35:46
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我在一家公司工作了8个月。如果我因为签订劳动合同而被解雇,我能得到补偿吗
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    员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿,如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同,则没有赔偿;如果是公司单方面提出与员工解除合同,则员工可要求经济补偿金
    2022-05-31 17:30:31
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    未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实劳动关系,我国劳动合同法同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下,若用人单位不合理地辞退劳动者,劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
    2022-05-31 17:33:29
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    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-05-31 17:35:46
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我上班一周没有签劳动合同现在公司无故辞退我我可以要求赔偿近吗
只上了一周不行的,应该只能要求支付工资
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888 人咨询过
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合肥的一家公司工作了7个月,被公司劝退了能给我赔偿吗
您好,请问签劳动合同了吗?单位无故辞退员工是违法的,您可以到劳动局投诉
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888 人咨询过
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我工作了3个月公司没有签劳动合同
公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
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公司没有跟我签劳动合同,被辞退可以赔偿吗
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
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劳动合同到期过了6个月还在上班工作,我可以直接以不签劳动合同为由离职吗并得到赔偿
我国法律明确的规定了如果用人单位违反法律法规,侵害了劳动者的合法权益,劳动者有权到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。因此如果用人单位违反劳动合同的规定,对劳动者的工资
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我在一家外企工作2年没有签劳动合同我能要求赔偿吗现在辞职2个月了
你别辞职啊,你应该解除劳动合同啊,虽说结果是一回事,但是法律意义不同啊。可以要求赔偿,但是你的辞职信这个是个小失误。
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举报童工电话号码
法律分析:举报单位用童工,劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以向公安机关的举报,举报电话直接拨打110;工商局的举报电话为
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欠钱纠纷律师怎么收费
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实习生不在公司实习,是否违法?
你好!没有明确规定
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你一天的工作有报酬吗?
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劳动法第44条第六项是什么?规定是什么内容?
劳动法第44条规定加班工资计算。具体操作为:1. 延长工作时间,支付1.5倍工资;2. 休息日加班未补休,支付2倍工资;3. 法定假日加班,支付3倍工资。单位应
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正常辞工、公司备注我精神有问题
如果公司备注你精神有问题导致你无法正常找工作,首先保留相关证据,如公司备注记录、就业受挫的证明等。其次,可以与公司协商解决,要求其澄清事实或提供补偿。如协商无果
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就是说劳务公司把我骗到外地上班,想回去他们让我支付车费600元。我可以不给吗?
针对此类问题,常见处理方式包括电话投诉、申请支付令、劳动仲裁和民事诉讼。选择时需考虑效率、成本和证据充分性。电话投诉快速但效果可能有限;支付令需法院支持;劳动仲
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