我在一家劳务派遣公司签了一年合同,在一家工厂上了一个月辞职,这样合法吗?

更新时间:2022-06-06 08:38:20
问题描述:
你好,律师。我和一家劳务派遣公司签了一年的合同。因为某种原因,我在一家工厂辞职了一个月。他说工资应该是30%。这合法吗?
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通过劳务派遣公司进厂上班,没有签订劳动合同,自己辞职,劳务公司要扣我3天工资,请问这样合法吗
在公司入职时没签合同,辞职时公司乱扣工资的,劳动者可以依法通过申请调解、仲裁、提起诉讼、或者协商等方式来要回其工资。如果公司自用工之日起超过一个月未与劳动者签合
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签劳务合同可以辞职吗
签劳务合同可以辞职吗
签订劳务合同
在在一家公司工作了十几年,每两年换一家劳务派遣公司是合法的吗?今年6月合同到期,公司裁员,能给我补偿
裁员分为合法裁员和非法裁员,不同的裁员形式赔偿也是不同的。合法裁员是根据《劳动合同法》的规定裁员,并支付经济性补偿。非法裁员为未按照法律规定裁员,是需要支付双倍
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我在一家公司上班,和一家劳务公司签约被派遣。劳务公司一年和我签一次合同,两年后换了公司名字。到现在已
在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
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我在一家公司工作了十二年,合同是和劳务派遣公司签约的,这十二年里换了三家劳务派遣公司,工作单位没有变
1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动
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劳务派遣公司辞工,我在劳务派遣公司签了两个月的合同,我并没有辞工,请问这合理吗?
只有每月加班不得超过36小时的规定,但没有超过后如何处罚用人单位的规定。所以,超过的时间,你有权拒绝加班。   根据《劳动法》第41条规定,用人单位延长工作时
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经过本地某一家劳务派遣公司介绍进去,跟劳务派遣公司签了三个月劳务合同,请问这样合法么
你跟劳务公司有合同关系。对方扣钱的,要看合同中是否有这个约定,以及这个约定是否合法。如果要维权,你可以向劳动监察大队投诉。
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您好,我想咨询劳动纠纷。需要咨询一下价格和追到赔偿的机会大不大。
劳动纠纷可仲裁或诉讼。仲裁需提交申请书和证据,等待开庭;诉讼需起诉状和证据,一审不服可上诉。处理时需保留相关证据,如劳动合同、工资条等。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
工作的内容,薪资、地点和培训前的不一样。没有签劳动合同但见了培训协议,不想干了薪资会发放给我吗?
可以要求支付薪资。如单位拒绝支付,可依次采取以下措施:1. 与单位协商解决;2. 向劳动监察部门投诉;3. 申请劳动仲裁;4. 提起诉讼。每一步都需保留好证据,
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你好,我是临时工,以前一个人一个岗位,现在突然一个人要干两三个岗位,天天要跑前跑后,突然腿疼,
如果工伤认定成功,您可以携带工伤认定决定书等相关资料,向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。具体申请流程可能因地区而异,建议您咨询当地的社会保险行政部门或工伤保险
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我们实训一天站十三个小时,除了吃饭时间半个小时,不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立,员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议,以保障自己的健康。同时,也可以与公司协商调整实训方式,减少长时间站立的需要。如果公司不
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