我在一家企业工作了6个月，因为玩手机，终止了劳动合同，没有给9月份的工资。在我去这家公司工作的第一天，我没有安全和公司的制度培训。我没有说玩手机罚款和终止劳动合同。一些制度公司解除了我的劳动合同。我还
更新时间：2022-06-22 14:59:00
问题描述：
我在一家企业工作了6个月，因为玩手机，终止了劳动
合同，没有给9月份的工资。在我去这家公司工作的第一天，我没有安全和公司的制度培训。我没有说玩手机罚款和终止劳动合同。一些制度公司解除了我的劳动合同。我还说公司没有太多的工作。你玩手机等等。我该怎么办？他们这样做合法吗？
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