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劳动合同纠纷
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你好，我在事业单位工作刚好满十年，单位要跟我解除合同，明确不续签了，那我应该得到什么样的赔偿
更新时间：2022-06-22 15:50:02
问题描述：
你好，我在一家公共机构工作了十年。该单位想终止与我的
合同
，并明确表示我不会续签合同。我应该得到什么样的补偿
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单位不续签合同有赔偿。根据《
劳动合同法
》规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
2022-06-22 15:45:31
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工作合同到期如果单位不续签，需要进行经济补偿。所谓经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动
合同解除
或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。
根据法律规定用人单位在与劳动者解除劳动合同时，应该按照一定的标准一次性支付一定金额的经济补偿金
2022-06-22 15:47:54
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在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动
合同纠纷
。
2022-06-22 15:50:02
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