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工作两年半，公司原因要裁员，辞退员工的工资怎么赔偿
更新时间：2022-06-27 04:33:30
问题描述：
在工作了两年半后，公司不得不以各种理由解雇员工。如何补偿被解雇员工的工资？工资按基本工资加绩效发放，每月基本稳定，
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根据劳动法规第八十七条：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动
合同
的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-06-27 04:30:15
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老板无故辞退员工的，需要支付双倍的经济补偿金。《
劳动合同法
》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-06-27 04:30:45
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