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公司合同到期后,公司并没有续签,两个月后自动离职,可以领失业金吗
更新时间:2022-07-07 10:16:40
问题描述:
公司
合同
期满后,公司没有续签合同,但我仍在原公司工作。两个月后我自动离开。我能拿到失业救济金吗
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员工与单位的合同到期自动不续签的是不可以领取失业金的,这是属于正常情况下的
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的解除,因此是不属于可以领取失业金的范围内的。如果是单位不与员工续签,但是员工想要续签的就属于非本人的原因导致的离职,因此是可以主张失业金的
2022-07-07 10:12:42
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劳动合同到期后自己不续签一般情况下是不能领失业金的。根据法律规定,想要领取失业金必须是非因本人原因而导致的失业情况。失业金的获取需要一定的约束条件,具体条件包括;
1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的
2022-07-07 10:13:03
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合同到期后自己不续签一般情况下是不能领取失业金的。根据法律规定,如果要领取失业金必须是非因为本人原因而导致的失业情况。失业金的获取需要一定的约束条件,具体条件包括以下三点;
1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行了缴费义务
2022-07-07 10:16:40
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