我在公司全职，公司和我签订兼职合同合法吗？

更新时间：2022-07-12 01:13:22

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具体看情况的。兼职是指劳动者与用人单位存在劳动关系，在完成本职工作以外，在业余时间内，与其他单位建立劳动关系。依据劳动合同法第三十九条和第六十九条可知，兼职主要适用于非全日制用工的劳动者，对全日制劳动者是严格限制的

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在一家公司签全职合同，在另一家公司签兼职合同，合法吗？

您好，可以协商的

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我的班级是全职的，公司和我签的是兼职的合同。我该怎么办？

你好，按照合同约定处理

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我在公司全职，公司和我签了兼职合同是合法的吗？对我有什么不利？明天签字怎么办？

您好，建议协商解决

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公司给全职员工签兼职合同

产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向

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刚与公司签了全职合同，想改成兼职的可以吗？

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请问还要扣工资这么合理吗，该怎么办？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

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合同到期可以直接离职吗？

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没有提前30天书面通知的急辞工经理不批怎么办

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公司解除劳动关系需依法进行。如公司违法解除，可提起劳动仲裁要求双倍赔偿。具体操作包括：收集证据、提交仲裁申请、参与仲裁庭审等。如仲裁结果不满，还可依法提起诉讼。

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公司把合同变更为劳务合同没有社保怎么办

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公司因生意不好说员工上半个月班，休息半个月请问这合理吗？

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