首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
在公司上班三个月了,说老板要降我工资或自己离职两个选择,公司这样的做法合法合规么
更新时间:2022-07-15 03:14:42
问题描述:
打扰一下,我已经在公司工作三个月了,然后我出差到分公司回来了。当我回来的时候,领导会跟我说话,说老板要给我降工资,要不就自己走。该公司这样做合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
514732
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
公司降薪不辞退是否合法,要分以下两种情形来讨论。降薪属于劳动
合同
的变更,《
劳动合同法
》第35条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,变更劳动合同,应当采用书面形式
2022-07-15 03:13:07
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1359071
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,对于被降薪的问题,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关
证据
,比如证明
劳动关系
的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请
劳动仲裁
。
2022-07-15 03:14:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工离职公司压一个月工资合法吗
劳动合同纠纷
1430
我从公司离职 公司压我一个月工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司在成立之前有权签合同吗
民法典
559
可以同时和两家公司签合同吗
基本规定
1716
我现在是怀孕了向公司提出辞职,这样公司的做法是合理的吗
员工因怀孕急辞职,单位扣工资是不合理的。女职工可以向企业主管部门或者劳动监察部门投诉,或者在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对劳动行政部门
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职三个月发工资是否合法
劳动合同纠纷
4215
工作没够30天,自己提出离职,公司不同意,必须再上一个月班才发工资,这种做法合法吗种做法合法吗?
解除合同扣工资是不合法的行为,劳动者可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,我在原本公司已经离职了,但是公司要求我回去签字才能给我发放上个月工资,这样的行为合法吗
解除合同无故扣工资一般是不合法的,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我辞职了,可是公司要求两个月给我结清工资,这合法吗
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有一个公司的员工已经离职了,这个老板的做法合法嘛?
公司这么做是不合法的。 公司交商业保险一般是团体意外险或者雇主责任险,这类保险保费很低,公司资金压力小。 社保是国家强制要求用人单位给员工购买的,商业保险不能
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
985
未转正员工辞职,公司以自己公司制度为由,不然就扣一个月工资这做法合法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
680
我在公司离职,这样合法吗
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在国企,单位领导二次分配,把大家的钱分到其他岗位,导致岗位之间悬殊大这违法吗?
这个要看具体情况而定的,一般的劳动合同基于双方意愿的。如果公司要求变更工作岗位是会与你们协商的,而且他提供的岗位工资待遇等方面不会出现很大的一个变动,如果双方没
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
475
2023的取暖费公司没有发,2024年3月提离职,公司应该补齐取暖费么
你好!建议与单位协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
415
从事有毒有害工作,可单位未报特殊工作怎么办?
只能依据档案处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
专升本成功但签了劳动合同会影响应届毕业生吗?
针对不同情况,专升本成功后签劳动合同的具体操作如下: 1. 若专升本后仍需继续学习,且劳动合同不影响学业,可与用人单位协商调整工作时间或工作内容,确保学业不受
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
公司给员工放长假,放长假期间员工是否可以再找一份工作,是否违法
可以申请劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
新用人单位在向劳动监察大队举报后能看到吗?
请去劳动局仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是1987年参加工作的1990年12月才批合同工,之前的工作能认定工作年限吗?
针对您的工作年限认定问题,常见处理方式包括:1)与用人单位协商确认;2)查询当年的劳动合同、工资条等相关证明材料;3)向劳动仲裁机构或法院申请确认。具体选择哪种
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好!请问听力不太好,可以应聘叉车工作吗?
在应聘叉车工作时,如听力不太好,应首先确认该职位是否有特定的听力要求。若无明确要求,但担心听力影响工作安全,可尝试使用助听器等辅助设备。同时,与雇主沟通,说明情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
仙桃律师
同城律师:
仙桃市律师
热门推荐:
注册公司必须三个人吗
离职老板挽留如何回复
员工离职工资必须立即结清吗
做半个月离职有工资吗
自动离职有工资吗
要账公司合法吗
分公司章程怎么写
分公司要独立核算吗
公司的内设机构能否对外签订合同
律师解答动态
刚刚
李翠英律师
近期帮助 82871 人
超市猪肉专柜老板亏本跑路了欠工人工资能找超市法人要吗
刚刚
张强律师
近期帮助 25488 人
我想如何不让法院法拍我的房子
1分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9763 人
补缴公积金需缴纳社保作为依据吗
1分钟前
徐增杯律师
近期帮助 4523 人
投标被指围标,投标代理人未参与项目只是去投标,有法律责任吗
4分钟前
柳皓瀚律师
近期帮助 2022 人
判决书有假的吗
7分钟前
董补民律师
近期帮助 8075 人
前车电动三轮车最右侧突然左转未打转向导致后车电动车摔倒。怎么划分责任
10分钟前
周于炜律师
近期帮助 8287 人
我现在退休了。请问我原来在大集体厂上班是否能按视同交费年限算工龄呢?
10分钟前
周于炜律师
近期帮助 8287 人
个人生活用品受到侵犯,可不可以起诉。
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询