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进厂签合同公司说没事做给保底工资,五月份不给我保底工资还要把四月份已经发的保底工资扣回去,这样合法吗
更新时间:2022-07-18 06:25:34
问题描述:
进厂签
合同
后,公司说如果我没事干,就给我最低工资。我在6月辞职,7月到期。如果我五月份不给我最低工资,我必须扣除四月份支付的最低工资。这合法吗
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-07-18 06:24:22
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