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本人于2015年11月4日起至今在某公司工作，今年3月17日公司无任何理由口头通知与我解除劳动合同，我该如何向公司提出赔偿金
更新时间：2022-07-26 02:27:17
问题描述：
我从2015年11月4日开始在一家公司工作。今年3月17日，公司口头通知我无故终止劳动
合同
。我的月薪是2530英镑。我如何向公司索赔
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如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金；如果单位解除劳动合同的理由符合《
劳动合同法
》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见，可以在被辞退一年内申请
劳动仲裁
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2022-07-26 02:24:14
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企业无故解除劳动合同：
一、公司无故解除劳动合同员工有权不接受；
二、赔偿金额跟员工的基本工资和工作年限决定；
三、可以索要劳动报酬、加班费或者经济补偿等补偿
2022-07-26 02:26:59
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公司无故解除劳动合同员工有权不接受。赔偿金额跟员工的基本工资和工作年限决定。员工可以索要劳动报酬、加班费或者经济补偿等补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-07-26 02:27:17
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