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劳动合同纠纷
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公司法人是公司的小股东,需要和公司签订劳动合同吗?
更新时间:2022-08-05 15:58:58
问题描述:
公司
法人
是公司的小股东,需要和公司签订劳动
合同
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股东只是公司的投资者,不同于公司的员工,如果股东计划在自己投资的公司工作,在该公司领取薪酬,由该公司帮你缴纳社会保险和住房公积金等,那么就需要与该公司签署劳动合同
2022-08-05 15:52:35
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您好,需要结合具体情况分析判断
2022-08-05 15:56:00
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2022-08-05 15:58:58
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公司法人需要与公司签订劳动合同吗
劳动合同纠纷
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法人股东和公司签订劳动合同
公司的法人代表如果也是在公司按月领取工资(不是利润分配),办理社保关系,缴纳养老保险和医疗保险。就要与公司签订劳动合同
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公司法人与非公司法人的区别
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公司法人必须是公司股东吗
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公司法人可以跟公司签订劳动合同吗
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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自然人可以注册合资公司吗
民法典
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公司法人代表需要与公司签订劳动合同吗
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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一个公司的股东也是公司监事,可以和其他单位签订劳动合同吗?
他不是理所当然就可以代表公司,如果有授权才可以代表公司签订合同。
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公司的法人,需要与公司签订劳动合同吗??
劳动者需要与用人单位签订劳动合同,在签订劳动合同时要注意合同中的约定内容,尤其要注意劳动合同中试用期工资的相关内容,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最
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公司是合资公司,需要和公司签订劳动合同吗?
第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用
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自己是法人也是股东需要和公司签订劳动合同吗
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
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公司股东担任公司总经理,需要签订劳动合同嘛
你好,需要签订合同的,公司是独立的法人。
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请病假已经提交了病假单,我不给公司病假,违反劳动法吗?
你好,可以投诉单位
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员工违反竞业限制义务时,企业应如何应对与处置
违反竞业限制,企业可追责。操作包括:1.收集证据,证明员工违约;2.与员工协商,要求其停止违约并支付违约金;3.如协商无果,可向法院提起诉讼,要求赔偿损失。
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在公司患抑郁症可以要求公司赔偿吗?
按劳动合同约定处理,双方争议申请劳动仲裁
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视公司规定而定。如公司允许提前下班,按流程申请即可。如公司无此规定,建议与领导协商,提出合理需求。同时,保留相关证据,以备不时之需。
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哺乳期顺延的合同算签合同吗
算签合同。哺乳期合同顺延至期满,保障女职工权益。若用人单位违法解除,需承担赔偿责任。双方也可协商解除合同,但应遵守法律规定,确保女职工不受损害。
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你好,请问一下一般提离职是一个月才可以走,用人单位说提前批了,这样合法吗?我想刚刚好做满一个月就走了
劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
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我想查我老婆上班公司
作为家属,您通常不需要为您妻子的公司违法行为承担法律责任。除非您能证明您直接参与或知晓并默许了这些违法行为。但请注意,如果您知道公司存在违法行为而未向相关部门举
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试用期后一份天津市合同并不是一式二份合同,我要求变更劳动合同?
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