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还没毕业，有时间就去工作，老板以未毕业，不签劳动合同为由，先只发最低工资。老板的作为是否正确？
更新时间：2022-08-09 20:41:42
问题描述：
毕业前，他有时间就去工作了。老板只以未毕业和未签订劳动
合同
为由支付最低工资。老板说得对吗？
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未签订劳动合同是否需要支付双倍工资需要根据实际情况判断：
1、在1个月内的，无需向劳动者支付双倍工资。
2、超过1个月不满1年的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。
3、满1年的，视为双方无固定期限劳动合同
2022-08-09 20:40:03
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你可以申请
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