签订了劳动合同也正常缴纳社保正常缴纳社保但没有签订劳动合同该如何申请劳动仲裁

更新时间:2022-08-10 10:55:56
问题描述:
第一年,该公司签订了为期八个月的劳动合同,并正常支付了社会保险,但被解雇,没有任何赔偿。一年后,该公司支付了11个月的社保,但没有签订劳动合同。现在,该企业表示要搬迁办公室,但没有给我们的员工任何回复。我们如何申请劳动仲裁
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    你好,可以到劳动局投诉
    2022-08-10 10:51:10
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    建议尽量协商处理,协商不成可以去劳动局投诉或是申请劳动仲裁解决
    2022-08-10 10:54:29
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    你好,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
    2022-08-10 10:55:56
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